El equipo OXYGEN
John Greenwood
Mentor de Proyectos
«Soy el CTO y dirijo la parte técnica de tus proyectos»
Es el Mentor principal del Training en el stack de JS, React y PHP. Lidera al equipo de juniors durante el desarrollo de los proyectos a través de reuniones de arranque, seguimiento y cierre así como de Master Class.
Jessica Fernández
Talent & Hiring Manager
«Mi objetivo es conectar de forma adecuada el talento del junior con la empresa en la que aporte todo su potencial»
Responsable de la selección inicial de candidatos al Training así como de su posterior inserción en empresas. En su día a día se encarga de gestionar las empresas interesadas en los juniors así como de mejorar su presentación y visibilidad de cara al mercado y los procesos de selección.
Héctor Romero
Mentor Devops y de Proyectos
«Me encargo de que la evolución de tu trayectoria y proyectos en el Training sea la correcta»
Héctor Romero es uno de los mentores principales tanto del Training como de la parte de Módulos donde es el responsable de impartir diversas Masterclass y de realizar el seguimiento y evolución de los proyectos de los junior.
Sandra Fernández
Marketing Manager
«Mi función principal es dar a conocer OXYGEN y asegurar la calidad de los perfiles preseleccionados para el Training»
David Carvajal
Mentor de Teoría
«Mi labor es asegurarme de que asimiles todos los conceptos básicos»
Su principal labor es explicar a los junior todos los conceptos básicos de programación a través de Master Class antes de que pasen a enfrentarse al desarrollo de los proyectos por sprints del Nivel Avanzado.
Cristina Carbonero
Recruiting & Project Manager
«Me encargo de que obtengas el máximo rendimiento del Training»
Responsable del seguimiento diario de los junior a lo largo del Training, es decir, de la coordinación diaria de los Mentores, las Master Class, así como de impartir los talleres de soft skills.
José Antonio Alonso
Admisiones y Director de OXYGEN
«Mi responsabilidad es ayudarte a conseguir tu objetivo»
Su labor principal es seleccionar a los junior que realizan el Training, explicando de forma detallada la metodología que utilizamos y diseñando el plan de formación que tendrá el candidato durante su tiempo en OXYGEN.